Un consensus se dégage autour de 7 compétences. Etre compétent dans son travail requière un savant mix de compétences techniques (les hardskills), comportementales (les softskills), et sectorielles (je maîtrise les enjeux et la culture du secteur d’activité dans lequel j’évolue). Elles sont dépendantes de l’environnement de travail et liées à des performances attendues. Quelles sont donc les compétences qui permettront d’atteindre une meilleure performance dans le monde d’incertitude que nous vivons ?
Collaboration à distance Communication au travers du numérique Agilité et adaptation Créativité et sens de l’innovationEsprit d’initiative et d’entreprise S’organiser efficacement Apprendre à apprendre
http://www.formation-professionnelle.fr/
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